"Der Fels in der Brandung: Ihr Wertesystem"

Kennen Sie das Dilemma?
 
 

Das Dilemma:

Nur einmal angenommen Sie haben Kinder und es ist Wochenende. Der Jüngste hat eine Theateraufführung, doch Sie entscheiden sich, am Schreibtisch zu sitzen, um eine wichtige Präsentation für den Montag vorzubereiten. Ihr Partner kümmert sich um die Theateraufführung. Zwei Herzen schlagen in Ihrer Brust und letztlich entscheiden Sie sich, bei der Präsentation zu bleiben. Denn sie ist ein wichtiger Baustein für eine Beförderung. Auch wenn Sie wissen, dass die Beförderung zu mehr Gehalt und dadurch zu mehr Wohlstand für die ganze Familie führt, gibt es einen Teil in Ihnen, der sich etwas unbehaglich fühlt. Denn die wesentlichsten Ereignisse Ihrer Kinder wollen Sie doch eigentlich auch erleben.

Diese Unbehaglichkeit ist normal - sie ist Ausdruck eines Dilemmas: Eines Wertekonflikts. Zwei Werte - Zeit mit der Familie vs. finanzielle Sicherheit für die Familie - in Ihnen können nicht miteinander in Einklang gebracht werden. Sie müssen sich für einen und dadurch auch gegen einen Wert entscheiden - zumindest für den Moment. Wenn Ihr Handeln nicht in Deckung mit Ihren Werten ist, dann spüren Sie das. Das ist so, als wenn Sie beim Bogenschiessen in eine andere Richtung blicken als in die, in die Ihr Pfeil gerichtet ist. Viele Menschen tun das häufig. Dazu später mehr.

Werte - Wahrnehmung - Verhalten:

Unser Leben ist ein Buffet. Sie erhalten in jeder Sekunde über 1 Million Impulse von Ihren Sinnesorganen und entscheiden sich - ganz automatisch - für nur ganz wenige davon. Sie kreieren Ihre Realität in jedem Bruchteil einer Sekunde: Durch die Dinge, die Sie ausblenden und die Dinge, die Sie wahrnehmen. Sie brauchen also einen Filter, der das Wesentliche durchlässt und den Rest weglässt.

 
 
 
  Quelle: © iStockphoto - Autor: DrAfter123 - Bild-ID: 16220602  
  Doch wer entscheidet über diesen Filter - wer sagt ihm, was rein darf und was nicht? Natürlich Sie! Ein Musiker hat einen ganz anders programmierten Filter als ein Arzt. Ein Banker wiederum einen ganz anderen als eine Kindergärtnerin. Dem Musiker würde ein hustender Mann auf der Strasse mutmaßlich nicht auffallen - der Arzt hingegen hört genau hin. Der Banker hat das quengelnde Kind an der Hand einer Mutter schon längst vergessen, während die Kindergärtnerin noch darüber nachdenkt, ob die Mutter die Hand des Kindes nicht vielleicht etwas zu stark gedrückt hat.

Dieser Filter wird bestimmt durch unsere Werte - die Dinge, die uns wichtig sind. Dabei gibt es kein richtig oder falsch. Zusammenstellung und Reihenfolge von Werten sind etwas sehr persönliches. Da wir durch viele Werte geleitet werden und einige davon eine höhere Priorität haben als andere, geraten wir auch in unsere Dilemmata: Wenn es mir beispielsweise wichtiger ist, den Wohlstand der Familie zu vermehren, anstatt die Theateraufführung meines Kindes zu besuchen, dann ist klar was geschieht. Ich handle kongruent zu einem meiner Werte (Wohlstand meiner Familie) und inkongruent zu einem anderen Wert (Zeit mit meinem Kind zu verbringen).

Wenn es herausfordernd wird:

Klare Werte sparen also Zeit und Energie - denn sie lassen uns automatisch auf das achten, was für uns wichtig ist und wir können unser Handeln an ihnen ausrichten. Gerade in herausfordernden Zeiten sind klare Werte der Fels in der Brandung. Unser ganzes Berufsleben wird immer wieder durch Erfahrungen geprägt, die wir uns nicht unbedingt wünschen, an denen wir jedoch nachhaltig wachsen. Wir werden immer wieder mit Situationen konfrontiert, in denen wir Entscheidungen treffen müssen:

Welchen Mitarbeiter ziehe ich bei der Beförderung vor? Was hält mich davon ab, einen Mitarbeiter zu entlassen? Nehme ich das neue Jobangebot in einer anderen Stadt an? Will ich das prestigeprächtige Projekt annehmen - auch wenn ich dafür die nächsten 10 Wochenenden arbeiten muss? Wenn wir uns unserer Werte bewusst sind, können wir in solchen Situationen gut fundierte Entscheidungen treffen. Auch wenn wir an der einen oder anderen Stelle in ein Werte-Dilemma geraten - es geschieht dann bewusst - und wir tun es dadurch mit mehr innerer Freiheit.

 
 
 
  Quelle: © iStockphoto - Autor: seanjames - Bild-ID: 12297886  
  Das Glück bevorzugt den, der vorbereitet ist:

Warten Sie nicht darauf, dass das Leben Sie wieder einmal prüft, bevor Sie sich Ihrer Werte bewusst werden oder diese erst festlegen. Sie schließen ja auch nicht erst eine Vollkaskoversicherung ab, nachdem Sie Ihren Neuwagen gegen einen Pfosten gesetzt haben. Zu wissen welche Werte man in sich trägt und diese vielleicht auch mit Freunden zu diskutieren, kann spannender werden als der Sonntagabend - Tatort. Sie können sich sicher sein, dass Sie Seiten an Anderen entdecken, die Sie nie geahnt hätten und dadurch ein tieferes Verständnis füreinander entsteht.

Wenn Sie sich Ihrer Werte bewusst werden, stärkt das Freundschaften und Teams in denen diese gemeinsamen Werte gelebt werden. Dadurch, dass Sie sich mehr auf Gemeinsamkeiten anstatt auf Unterschiede fokussieren, werden Ihre Beziehungen stabiler und krisensicherer. Sie selbst werden authentischer in Ihren Handlungen. Dadurch entsteht in Ihnen ein Gefühl von mehr Sicherheit - egal ob das einer Ihrer Werte ist oder nicht: Sicherheit ist ein Grundbedürfnis, das jeder Mensch in sich trägt.

Wenn Sie in einem geschützten Rahmen "üben" wollen, was das für Ihr Leben bedeuten kann, dann schauen Sie bei unserem Intensiv-Kurzworkshop "Persönlichkeit & Kommunikation" vorbei.

 
  In eigener Sache  
  Wie schon in unserem Bericht über das Qualitätsmanagement bei K&T angeklungen, lebt und erlebt K&T dynamische Zeiten. Im letzten Newsletter haben wir mit Maximilian Burchardt den "Neuen" begrüßt, heute wollen wir Ihnen den Abschied von Matthias Sunyog (ehemals K&T Ulm) mitteilen.

Wir bei K&T habe Freude an Spitzenleistung und dazu braucht es gemeinsame Ziele. Wenn sich diese Ziele im Laufe der Jahre in unterschiedliche Richtungen entwickeln, ist es nur konsequent dieser Veränderung Rechnung zu tragen. Matthias Sunyog verlies das Team von K&T auf eigenen Wunsch und geht nun seinen ganz persönlichen Träumen und Visionen nach.

Das ganze K&T Team denkt gerne an die Zeit der Partnerschaft zurück und wünscht Matthias Sunyog alles Gute, Erfolg und persönliche Erfüllung bei der Gestaltung seiner neuen Ziele.

 
  Hier finden Sie K&T gut: www.kut-gmbh.com.  
  K&T
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